Syracuse

Avoir une équipe soudée est une nécessité économique ! Passé dans le vocabulaire courant de l'entreprise, le team building recouvre une pratique relativement ancienne et concerne les groupes permanents ou en mode projet, de direction ou opérationnels.

Le souci d'améliorer le fonctionnement d'une équipe a toujours existé, mais, dans le contexte de concurrence exacerbée où évoluent les entreprises, il est devenu plus que jamais prioritaire.

Cet ouvrage vous livre toutes les clés du team building (avec 45 exercices pour pratiquer). Grâce à des concepts opérationnels et des pratiques psychologiques efficaces, il vous permet d'assurer la cohésion de votre équipe et son efficacité :

• les principes de base du team building ;
• les différents modèles du groupe ;
• les valeurs, la communication, le leadership ;
• la mise en oeuvre du changement.

Ouvrage de référence sur le sujet avec plus de 23 000 exemplaires vendus, cette 9^e édition a été actualisée.

Pierre Cauvin est docteur en sciences sociales, diplômé de sciences politiques et de la Vanderbilt Graduate School of Management. Consultant en développement organisationnel et personnel au sein de la société Osiris Conseil qu'il a fondée en 1989 avec Geneviève Cailloux, il bénéficie d'une expérience de plus de 40 ans dans la vente, les services et l'industrie.

Au congrès international de San Francisco en 2011, il a reçu conjointement avec Geneviève Cailloux le «Mary McCaulley Lifetime Achievement Award» en reconnaissance de leur contribution majeure à la typologie. Leur formation au coaching «Intelligence de Soi» a obtenu en 2012 le label «European Quality Award» de l'European Mentoring and Coaching Council (EMCC).